В Минтруде рассказали, что таким правом может воспользоваться любой родитель
Как сообщили в Минтруде, родители, которые хотят провести 1 сентября cо своими детьми, могут сделать этот день выходным, использовав его как часть ежегодного оплачиваемого отпуска.
В ведомстве отметили, что можно взять часть ежегодного оплачиваемого отпуска или оформить отпуск без сохранения зарплаты. Для этого нужно согласовать с работодателем изменения в график отпусков, если эта дата в нём не указана.
Также можно оформить отпуск без сохранения зарплаты, он предоставляется по семейным обстоятельствам и другим уважительным причинам.
В Минтруде подчеркнули, что работодатели не могут отказать в возможности взять отпуск за свой счёт некоторым категориям сотрудников, включая работников с инвалидностью и супругов военнослужащих.
Следить за новостями удобнее на наших страницах в ВК, ОК и Телеграм. Подписывайтесь!
Популярные новости Шолоховского района
Наехала Приора на Киа Рио. Происшествие
Введут ли единую школьную форму?
